管理論文是用來測試學(xué)生如何運(yùn)用他們的技能來解決各種管理問題的學(xué)術(shù)任務(wù)，學(xué)生在此展示他們的批判性思維和寫作能力。你想知道加拿大留學(xué)生怎么寫管理論文嗎?如果你想繼續(xù)探索這個(gè)答案的話，就不妨花幾分鐘時(shí)間繼續(xù)閱讀，學(xué)習(xí)如何寫出一篇優(yōu)秀的管理論文，給你的老師留下深刻印象。

如何選擇完美的管理學(xué)論文題目

首先，你應(yīng)該思考任何你感興趣的管理問題。如果你對這個(gè)題目感興趣，那么你會喜歡上研究和寫作的，而且這樣的論文可能聽起來更有說服力，給聽眾留下深刻印象。只要確保你寫的是實(shí)際的、現(xiàn)實(shí)世界的商業(yè)問題即可。

或者你可以采取不同的方法，寫一些相對較新的、未曾接觸過的概念。在這種情況下，你的管理論文讀起來會很有趣，聽起來不會很無聊。例如，你可以寫當(dāng)今企業(yè)管理所面臨的挑戰(zhàn)，如網(wǎng)絡(luò)、人才管理、員工評估和職業(yè)發(fā)展。

你還應(yīng)該做研究，以確保你的主題足夠廣泛，而且你可以找到許多關(guān)于它的資料。同時(shí)，你應(yīng)該縮小你的管理學(xué)論文的主題，以便能在字?jǐn)?shù)限制內(nèi)進(jìn)行完整的闡述。

組織一篇強(qiáng)有力的管理論文

一旦你完成了你的研究并完成了筆記，你需要考慮如何組織你的論文。現(xiàn)在是時(shí)候創(chuàng)建一個(gè)好的大綱，使你能夠保持相關(guān)性并正確解釋問題。你的文章應(yīng)該顯示出清晰和連貫的思維。管理論文的常見結(jié)構(gòu)包括導(dǎo)言、主要段落和結(jié)論。

你可以用一個(gè)吸引人的引言來開始你的文章：

一段有趣的引言;

一個(gè)挑釁性的問題;

一些統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù);

軼事，等等。

論文的主體部分

論文主體段落的數(shù)量應(yīng)與邏輯論證的數(shù)量相匹配。你應(yīng)該用一個(gè)主題句來開始主體段落，然后提供支持論點(diǎn)和相關(guān)證據(jù)來證明你的觀點(diǎn)。在你的段落的開頭有一個(gè)主題句將幫助你的老師閱讀你的段落，而不需要閱讀文章的每一句話和整篇文章。一個(gè)段落的最后一句話將作為一個(gè)過渡，把這個(gè)段落和下一個(gè)段落連接起來。請確保使用不同的過渡詞和短語、不要從一個(gè)論點(diǎn)跳到另一個(gè)論點(diǎn)。

另外，你必須提出一個(gè)有理有據(jù)的論點(diǎn)。所有的主要論點(diǎn)和主張都必須得到它們所依據(jù)的證據(jù)的支持。你想知道需要多少證據(jù)來支持每個(gè)觀點(diǎn)嗎?通常情況下，1或2個(gè)有說服力的例子就足夠了，但有時(shí)你可能需要更詳細(xì)的解釋。

結(jié)論

這基本上是對你的管理建議的簡短總結(jié)，你應(yīng)該在其中重申你的論點(diǎn)。結(jié)論部分的主要目的是確保你已經(jīng)回答了介紹中提出的所有問題。在這里不需要給出太多的細(xì)節(jié)，你應(yīng)該盡量簡明扼要。如果你的文章很長，你可以在結(jié)論中總結(jié)你所分析的要點(diǎn)。

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