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找到一份薪資高、環(huán)境好的理想工作
是很多澳洲畢業(yè)生的共同心愿
能坐在辦公室里開著空調喝咖啡
誰又愿意在太陽底下搬磚呢?
今天海馬課堂就帶大家另辟蹊徑
來看看那些年薪達到6位數(shù)
卻長期空窗的工作有哪些?
此前,據(jù)《每日郵報》報道,Departmentof Employment 發(fā)表了一個名單,上面列舉了所有6位數(shù)年薪卻人才短缺的行業(yè)。
其中包括,獸醫(yī),牙醫(yī),驗光師等等高薪職業(yè)。
據(jù)了解,澳洲超過6年年薪增長率低于3%,低于正常水平。
然而,像超聲醫(yī)師、工程師等等職業(yè)年薪至少10萬澳元竟然無法吸引求職者。
澳洲人一邊痛訴生活不易,一邊卻放棄著各種高薪工作。
在新州,根據(jù)Seek網(wǎng)站的數(shù)據(jù)統(tǒng)計,平均年薪12萬澳元的超聲醫(yī)師,竟有57%的崗位空缺。
超聲醫(yī)師的工作主要運用超聲波儀器檢查心臟疾病、骨質損傷、女性懷孕或乳腺癌等等。
Seek提供的數(shù)據(jù)中,該行業(yè)在澳洲的平均年薪約12萬澳元,是澳洲整體平均年薪(5.54萬澳元)的兩倍多。
然而,超聲醫(yī)師的就業(yè)情況卻很不樂觀。
根據(jù)Departmentof Employment and Skills提供的信息,在昆州有73%的崗位空缺。
而在新州該項數(shù)據(jù)接近57%,不管是醫(yī)院或是私人診所,平均每個崗位只有1.4名求職者。
據(jù)悉,許多雇主正努力尋找愿意在室外工作的求職人。
根據(jù)Seek的統(tǒng)計,測量員的平均年薪為10.3萬澳元,他們的主要職責是運用儀器進行建筑施工測量、提供測量數(shù)據(jù)。
年薪頗高卻完全招不到人。在新州,該崗位空缺率高達67%,平均每個崗位只有5.8名求職者。

許多悉尼以及偏遠地區(qū)的雇主兩手一攤,非常無奈。

年薪13萬澳元還不夠吸引人,澳洲的采礦工程師崗位空缺率高達52%,每個崗位只有12名求職者。
據(jù)了解,該行業(yè)雇主們表示,他們越來越難找到合適的求職者,大量的崗位空缺根本沒法填補。

其中不少工作機會要到偏遠地區(qū),比如西澳的Pilbara等等一些不少與中國合作的工程項目。
政府表示,西澳與昆州急缺該行業(yè)的人才。
在過去一年中,鐵礦石的市場價更是上漲了30%,也因此該行業(yè)的人才短缺引得雇主們發(fā)慌。

年薪10.3萬澳元的電氣工程師,在新州的空缺率到達52%。
Department of Employment表示,該行業(yè)的人才短缺問題僅在2019年突顯。
同時,該崗位也與其他行業(yè)息息相關,例如采礦,制造業(yè),基建等等。

許多雇主很難找到合適的電器工程師設計電力系統(tǒng),16個求職者中最終只聘用了2人。
另外,以下這些行業(yè),年薪也是高達6位數(shù)哦
招聘機構 Michael Page在2020年的薪酬基準報告中發(fā)現(xiàn),澳洲這些職業(yè)在退休前每年工資至少10萬澳元,且具有足夠的發(fā)展空間和創(chuàng)新性。一起來看看吧!
在澳洲,建筑師的平均年薪為11.5萬澳元。
對于那些從事更大工程項目的建筑師來說收入更是可觀,年薪高達14萬澳元。

建筑行業(yè)的薪資水平普遍都很高,一般來說,
項目經(jīng)理的平均年薪為18萬澳元。
工地經(jīng)理的年薪為18.5萬澳元。
高級建筑經(jīng)理的年薪更是攀升至30萬澳元。
此外與建筑行業(yè)相關的其他崗位中。
數(shù)量測量師的年薪約為12.5萬澳元。
健康與安全經(jīng)理的平均薪資為16萬澳元。
盡管行業(yè)競爭日益加劇,但技術職位的薪資仍然保持在高位水平。
尤其是近年來熱門的電子互聯(lián)網(wǎng)領域。

網(wǎng)站分析的專業(yè)技術人員平均年薪為11.7萬澳元。
在線交易經(jīng)理的年薪則高達14萬澳元。
企業(yè)社交媒體經(jīng)理的年收入通常10.5萬澳元。
而網(wǎng)站開發(fā)人員則為10萬澳元。
說到工作體面又高薪的職業(yè)怎么能少得了老牌移民專業(yè)會計呢!
在國人的觀念里,會計工作體面穩(wěn)定且不用風吹日曬是許多留學生的首選!

公司會計師的平均年薪一般為9萬澳元。
稅務會計師為8.5萬澳元。
等做到高級會計師,薪水則會迅速漲到 10萬澳元。
如果升至會計經(jīng)理那就更不得了啦,年薪更是高達16萬澳元。
在澳洲有過硬本領的工程師職業(yè)更是人才短缺且薪水高。

從事道路和橋梁的高級土木工程師平均年薪為12.7萬澳元。
現(xiàn)場工程師則為15萬澳元。
采礦工程師的薪資水平通常達到12萬澳元。
對于能力更強級別更高的人來說,年薪有望升至17萬澳元。
負責采礦和能源行業(yè)運營的工程師基本工資更是高的可怕,高達40萬澳元!
調查顯示,人力資源新晉成為又一大工資待遇高的熱門職業(yè),
那些負責協(xié)調職場糾紛的專員年薪水平普遍為六位數(shù)。

員工關系顧問的工資中位數(shù)為10萬澳元,
后年薪資將突破13萬澳元。
對于剛剛畢業(yè)的職場小白來說
如何在澳洲找到一份滿意的工作
真是一件令人頭疼的大事
盡管上述工作薪水高昂
但背后付出的努力和汗水也是十分驚人的
所以,同學們不論從事哪個職業(yè)
都需要靠自己腳踏實地去拼搏
默默耕耘,靜待花開!
本文圖片來源于每日郵報,版權歸原作者所有,
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閱讀原文:http://cheshan.cn/news/113_62.html
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