你已經(jīng)寫了數(shù)以百計的論文了，但是不幸的是，你可能還沒有完全掌握論文的寫作方法。你知道怎么撰寫論文才能得到高分嗎?本文為你整理了英國利茲大學(xué)人力資源管理論文寫作tips，幫助你獲得滿意的論文成績。

1.撰寫自己感興趣的話題

學(xué)生們犯的最大錯誤就是——寫他們認為別人想聽的內(nèi)容，而不是寫一個對他們來說很重要的話題、事件或人物。這樣的文章寫起來會很枯燥，讀者讀起來也會感到無聊。你對什么感興趣?你喜歡談?wù)撌裁?腦海中出現(xiàn)了答案后，就立即下筆，你越是感興趣的內(nèi)容，寫起來會越輕松。

2.拒絕抄襲

大學(xué)教授已經(jīng)閱讀了數(shù)以百計，甚至數(shù)以千計的作文。他們是檢測任何形式的抄襲的高手。不要抄襲別人的論文，這樣會給你帶來巨大的風(fēng)險。如果你真的不知道該如何才能寫出高分的論文，你可以向?qū)I(yè)的輔導(dǎo)機構(gòu)尋求幫助，讓專業(yè)人士指導(dǎo)你的寫作。

3.寫作和重寫

好的論文需要經(jīng)過反復(fù)的修改，因此你的論文不可能一次性完成。在寫初稿時，你需要把你想寫的內(nèi)容一字不差的寫在紙上，然后再從中篩選出有價值的信息，進行修改。在寫完初稿后，你可以休息幾天，再進行修改，以找出你論文的不足之處。

4.征求第二個人的意見

在你把文章改寫得滿意之后，找一個能給你提供建議的人，讓你的文章質(zhì)量更高。選擇一個對論文寫作有所了解的人。請他/她告訴你，最喜歡你的文章的什么方面，以及你可以做些什么來改進它。你要試著以開放的心態(tài)聽取他們的建議和批評。你不必采納每一條建議，這是你的文章，但是你應(yīng)該認真思考這些建議。

5.進行修改!

在向教授提交論文之前，一定要校對你的論文。你可以試著大聲朗讀你的文章，或請人代讀。另外，你也可以按照相反的順序閱讀文章，采取這種方法，你可能會發(fā)現(xiàn)先前忽略的錯誤。

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