不要認為財務方面是一門精確的科學。他們擔心的是以有限的資產(chǎn)滿足永久的購買者需求。大體上，它暗指各種金融標準和方法，描繪或展示了一個經(jīng)濟體如何努力以有限的可用指導來滿足商業(yè)中心永無止境的利益。因此，應該做出不同的妥協(xié)和選擇。這篇文章為大家?guī)戆闹蘅仆⒋髮W經(jīng)濟活動原理課程預習講解。

1.人與人之間的權衡

在日常生活中，每個人都會對一種或另一種選擇做出偏好。大多數(shù)這樣的決定都是基于經(jīng)濟活動，特別是當涉及到一種商品對另一種商品的權衡時。平衡效率和平等是我們經(jīng)常面臨的最重要的權衡。效率是指從特定資源中獲取最大利益，尤其是在資源有限的情況下。公平是指人們的社會結構從資源中公平地獲益。該論點認為，如果人們充分理解了這兩種可能性，就會做出更好的選擇。

然而，在現(xiàn)實生活和經(jīng)濟學中，無論是生產(chǎn)率還是公平，其中一個因素往往被置于另一個因素之上。

2.機會成本

當我們面對這些中點時，選擇需要考慮許多決定的消耗和收益。最明確的行動或答案往往不是最優(yōu)先的。

每一個項目都會帶來成本和你需要付出的代價。因此，當遇到另一種選擇時，個人需要調(diào)查該審計和每個行動的財務價值。

雖然，少數(shù)人，例如，簡單地評估活動的成本，忽略了所需的跨度。在家里做飯比在外面吃要省錢得多。

3.理性人的邊緣思維

整個經(jīng)濟學家團體都認為，我們?nèi)祟愂欠治鲂缘乃伎颊撸⒏鶕?jù)理性做出韭菜。他們用 "邊際變化 "來描述微小的活動變化。另一種觀點認為，人的思維可以在邊界線上進行，可以跳出條條框框。

好吧，舉個例子，你有沒有想過在本學期補課?你知道你已經(jīng)被趕上來了，是否補課需要考慮它的優(yōu)勢和邊際效益或劣勢。您必須在此基礎上進行分析并做出決定。

當情況發(fā)展到邊際效益時，作為客戶，我們希望在預算范圍內(nèi)獲得最大的投資回報。因此，在我們愿意為一件商品支付的價格范圍內(nèi)，人類會追逐獲得最大滿足的方法，以及影響我們判斷力的邊界調(diào)整和分析反思。

4.人們對激勵做出反應

事實上，如果你仔細觀察，經(jīng)濟的概念并不像往常一樣，這使得我們必須考慮過去的標準。但是，你有沒有想過，當購物者考慮到優(yōu)勢和支出時，這種水平會發(fā)生什么變化?動機影響這一點!當對那些調(diào)整或改變其行為的人提出作為報酬或獎勵的動機時，購買者會被敦促采取行動。你可以通過激勵措施促使某人去做或不去做，這可以是很好的，也可以是不安全的。為工作時間較長的代表配備獎品作為報酬可以被視為一種體面的激勵。

5.貿(mào)易可以讓每個人過得更好

這一經(jīng)濟概念并不具有革命性，但在前述概念的背景下確實合乎邏輯。當客戶根據(jù)成本效益分析做出決定時，該水平會發(fā)生什么變化?激勵機制在此發(fā)揮了作用。當消費者因改變行為而獲得獎勵時，他們更有可能采取行動。激勵措施可以鼓勵某人做某事或不做某事，這可能是好事，也可能是壞事。例如，為工作時間更長的工人提供獎金可能是一種很好的激勵措施。另一方面，政府對汽油等商品征收額外的稅款可能會成為一種負激勵，導致員工減少使用汽油。

6.市場通常是組織經(jīng)濟活動的好方法

您知道許多國家曾經(jīng)是中央集權的經(jīng)濟體嗎?但正如您所看到的，這些國家正在迅速向市場經(jīng)濟轉變和過渡。在經(jīng)濟戰(zhàn)略中，數(shù)百萬對經(jīng)濟感興趣的個人和公司共同做出選擇。仔細想想，這實際上就像一場革命。家庭選擇在哪里工作，企業(yè)選擇雇用誰、與誰做生意。這兩方都參與到市場中，以自身利益為導向得出結論。當自由市場或某些因素失效時，國家必須通過實施政策進行干預。然而，在大多數(shù)情況下，家庭和企業(yè)之間的交易是獨立監(jiān)督的。

7.政府可以簡單地改善市場結果

在過去的貨幣戒律的一貫性中，我們研究了公眾概念中的政府市場調(diào)解，然而，假設我們跟上不顯眼的手，如何實現(xiàn)組織的行動需要?

此外，假設我們看，你可以把它看作是國家安全的問題。如果保持這樣的自由，商業(yè)中心將可能發(fā)揮作用。這只手需要致力于在市場內(nèi)理清貨幣活動，特別是支持熟練性和等價性。

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