商業(yè)管理是指為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)或組織的目標(biāo)和宗旨而進(jìn)行的計(jì)劃、組織、指揮和控制活動(dòng)的過程。它涉及監(jiān)督企業(yè)的所有方面，從財(cái)務(wù)和運(yùn)營到市場(chǎng)營銷和人力資源。為了在商業(yè)管理考試中獲得好成績(jī)，有許多留學(xué)生都選擇了海馬課堂的考前沖刺課程。

一、海馬考前沖刺課程

海馬課堂導(dǎo)師帶領(lǐng)學(xué)生逐步講解。梳理考試范圍內(nèi)的章節(jié)重點(diǎn)，幫助同學(xué)解答以往的疑惑。之后海馬課堂導(dǎo)師解析學(xué)校出過的試卷，分析出題思路，摸清學(xué)校出題特點(diǎn)。分析完舊試卷之后，導(dǎo)師會(huì)預(yù)測(cè)可能出現(xiàn)的考點(diǎn)，并為學(xué)生傳授相應(yīng)的解題技巧，讓學(xué)生擁有從容應(yīng)考的能力。

二、商業(yè)管理考試輔導(dǎo)重點(diǎn)

1.戰(zhàn)略管理

戰(zhàn)略管理是商業(yè)管理的重要組成部分，涉及制定、執(zhí)行和評(píng)估跨部門的決策?？荚囍锌赡軙?huì)包括對(duì)SWOT分析(優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、機(jī)會(huì)、威脅)、波特五力分析、BCG矩陣等戰(zhàn)略工具的應(yīng)用?？忌枰斫馊绾瓮ㄟ^這些工具分析公司內(nèi)外部環(huán)境，從而制定合適的戰(zhàn)略。此外，還需要掌握戰(zhàn)略實(shí)施的步驟和常見問題，如資源配置、組織文化變革和領(lǐng)導(dǎo)力在戰(zhàn)略執(zhí)行中的作用。

2.財(cái)務(wù)管理

財(cái)務(wù)管理涉及企業(yè)如何有效地籌集、分配和使用資金。考試中常見的問題包括財(cái)務(wù)報(bào)表分析、預(yù)算管理、資本結(jié)構(gòu)、投資決策和融資決策?？忌枋煜べY產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等財(cái)務(wù)報(bào)表的構(gòu)成和意義，了解如何通過財(cái)務(wù)比率分析企業(yè)的財(cái)務(wù)健康狀況。此外，時(shí)間價(jià)值理論、凈現(xiàn)值(NPV)、內(nèi)部收益率(IRR)等投資評(píng)估方法也是考試重點(diǎn)。

3.市場(chǎng)營銷

市場(chǎng)營銷主要關(guān)注如何滿足消費(fèi)者需求和欲望以實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)?？荚噧?nèi)容通常包括市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)細(xì)分、定位與目標(biāo)市場(chǎng)選擇(STP)、營銷組合(4P：產(chǎn)品、價(jià)格、地點(diǎn)、促銷)?？忌枰斫庀M(fèi)者行為理論、品牌管理、數(shù)字營銷等現(xiàn)代營銷理念和技術(shù)。實(shí)際案例分析在考試中也很常見，考生需具備將理論應(yīng)用于實(shí)踐的能力。

4.組織行為學(xué)

組織行為學(xué)研究個(gè)體和群體在組織中的行為?？荚噧?nèi)容可能涉及激勵(lì)理論(如馬斯洛需求層次理論、赫茨伯格雙因素理論)、領(lǐng)導(dǎo)理論(如變革型領(lǐng)導(dǎo)、交易型領(lǐng)導(dǎo))、團(tuán)隊(duì)動(dòng)力學(xué)、組織文化與變革管理等。考生需要理解這些理論的基本概念和應(yīng)用，分析實(shí)際案例中的行為問題，并提出解決方案。

5.運(yùn)營管理

運(yùn)營管理涉及設(shè)計(jì)、運(yùn)行和改進(jìn)生產(chǎn)系統(tǒng)及服務(wù)流程。考試重點(diǎn)包括供應(yīng)鏈管理、質(zhì)量管理、生產(chǎn)規(guī)劃與控制、庫存管理和項(xiàng)目管理?？忌枰斫饩嫔a(chǎn)、六西格瑪、全面質(zhì)量管理(TQM)等管理工具和方法，以及如何通過這些方法提高效率和質(zhì)量。此外，ERP系統(tǒng)的應(yīng)用及其對(duì)運(yùn)營的影響也是一個(gè)重要內(nèi)容。

6.人力資源管理

人力資源管理涵蓋員工的招聘、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估、薪酬管理和員工關(guān)系?？荚噧?nèi)容包括人力資源規(guī)劃、招聘與選拔、培訓(xùn)與發(fā)展、績(jī)效管理體系、薪酬與福利管理、勞動(dòng)法和員工關(guān)系管理等?？忌枰莆杖肆Y源管理的基本流程和方法，理解如何通過有效的HR政策和實(shí)踐提高員工滿意度和企業(yè)績(jī)效。

7.商業(yè)倫理與企業(yè)社會(huì)責(zé)任(CSR)

商業(yè)倫理和企業(yè)社會(huì)責(zé)任越來越受到重視，成為商業(yè)管理考試的重要部分?？忌枥斫馄髽I(yè)在社會(huì)中的角色和責(zé)任，了解倫理決策框架，如利益相關(guān)者理論和社會(huì)契約理論?？荚嚳赡苌婕捌髽I(yè)如何處理倫理困境、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，以及在全球化背景下的倫理挑戰(zhàn)。此外，考生需熟悉CSR報(bào)告和可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)(SDGs)。

海馬課堂申訴服務(wù)

當(dāng)海外學(xué)習(xí)遇到掛科時(shí)，一定要積極的去申訴，避免學(xué)校處分影響學(xué)業(yè)。

1.海馬課堂擁有專業(yè)的申訴服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

2.為學(xué)生6V1定制申訴方案，24小時(shí)及時(shí)響應(yīng)。

3.擁有海量申訴成功案例，各個(gè)專業(yè)的申訴案例庫。

海馬課堂擁有豐富的申訴經(jīng)驗(yàn)，幫助留學(xué)生解決掛科，挽回學(xué)業(yè)。關(guān)于“美國商業(yè)管理課程考前輔導(dǎo)”相關(guān)問題，歡迎咨詢海馬課堂。